Podcast | Fachkräftemangel als Chance auf einen Wandel im Bereich Human Resources
Das Abhaken von Checklisten anhand des Lebenslaufs war noch nie sinnvoll, führt aber in der heutigen Zeit erst recht nicht zum Ziel. Gesucht sind nicht mehr Kandidat*innen, die über bestimmte Ausbildungen oder Zertifikate verfügen, sondern Persönlichkeiten, die zur Team- und Firmenkultur passen. Dieses Vorgehen bildet die Basis für die Bindung von Mitarbeiter*innen (Employee Retention) und erschliesst gemeinsam mit dem Employer Branding Potenziale fürs Recruiting.
Zu Gast im swiss export-Podcast bei Stephan Lendi ist Andrea Popp, Head Human Resources Schweiz, DB Schenker in der Schweiz.
Hören Sie rein, es lohnt sich!